カリキュラムモデル
分類番号 M199-101-2
| 訓練分野 | 機械系（M） |
|---|---|
| 訓練コース | 機械加工教育担当者のための指導法 |
| 訓練対象者 | 機械加工作業に従事し、指導的な役割を担う者、又はその候補者 |
| 訓練目標 | 機械加工教育担当者に求められる指導法、目標達成度の評価法等を実践を通して習得する。 |
| 教科の細目 | 内容 | 訓練時間（H） |
|---|---|---|
| １．指導法 | （１）安全作業と保守点検の重要性 （２）基礎知識と専門知識の把握 （３）指導案の検討 （４）工程、段取り、指導時間の見積り （５）指導教材の作成法 （６）集合教育法 （７）個別指導法 （８）ポイントチェック法 （９）指導教材の提示と活用法 |
2 |
| ２．機械操作指導 | （１）安全作業と保守点検 （２）作業手本提示の重要性 （３）基本作業の重要性 （４）機工具の使用法 |
3 |
| ３．実習課題指導 | （１）切削理論 （２）加工要素と加工法 （３）加工工程と段取り （４）ポイントの強調 （５）個別指導とフォローアップ |
6 |
| ４．実習課題評価 | （１）測定器の取扱い （２）自己採点と評価 |
2 |
| ５．個別評価法 | （１）評価シート （２）目標到達度の判定 （３）個別評価と指針 |
3.5 |
| ６．教育研究 | （１）自己研修と研究開発 （２）最新技術情報の収集と導入 |
1 |
| ７．統括討議及び評価 | （１）質疑応答 （２）訓練コース内容のまとめ （３）講評・評価 |
0.5 |
| 訓練時間合計 | 18 |
| 使用器具等 | 旋盤、フライス盤、測定器具、課題図、工程表シート、採点表、評価シート、ＯＨＰ、ＶＴＲ |
|---|